EN
  • تاريخ النشر: 25 يونيو, 2013

3 مواصفات تمنحك لقب شخص قيادي

صحة نفسية

كثير من الموظفين يظنون أنهم يملكون شخصية قيادية، وأنهم يستحقون الترقية في العمل ونيل المناصب القيادية على حساب من يرون أنهم أقل منهم في مستوى الأداء والسمات الشخصية.

كثير من الموظفين يظنون أنهم يملكون شخصية قيادية، وأنهم يستحقون الترقية في العمل ونيل المناصب القيادية على حساب من يرون أنهم أقل منهم في مستوى الأداء والسمات الشخصية.

ويقول ياسر الشمراني  في حلقة الثلاثاء 25 يونيو/حزيران 2013 في برنامجه حبايب أن هؤلاء لا يدركون أن لقب شخصية قيادية ليس من السهل أن يحصل عليه أي شخص، وأن له شروط ومحددات.

وذكرت شبكة CNN الأمريكية وصف الشخص بالقيادي لا بد أن تتوفر فيه الصفات التالية:

- القدرة على قيادة المجموعة عند اللزوم ولا يفرض نفسه للقيادة في كل الأوقات.

- القائد يرى أكثر مما يقوم به، وأن الفكرة حول كلما زاد العمل والضغط على أفراد المجموعة زاد الإنتاج والمضي قدما هي فكرة ليست صحيحة في كل الحالات.

- تشكيل القائد لفريقه بصورة تنم عن معرفة في نقاط الضعف والتركيز عليها، ويوازن بين إراحة فريق عمله والضغط عليهم.